台灣總工會 基本工資審議委員代表 邱創田
今天在會議的第一個小時，資方大談經營困境要政府負責，勞方所有代表堅持工會團體有利數據從依據青平台基金會的研究估算，我國基本工資應調高為月薪23,745元、時薪143元，方能落實保障一般民眾最低生活水準的政策精神。到全國產業總工會提案的，呼籲基本工資應調至22639元，時薪漲至133元，才能符合兩公約規定的合理生活水平。要求資方要提出一個數字來回應，因為資方沒有任何動作。
陳部長以主席身分建議雙方休會檢討，並要求雙方要退讓提出具體數字，在勞方的檢討過程中，因為部分委員已在8/25表示過至少要到2萬元以上的水準，經多數委員也有共識的理念下，勞方提出立即滿足現狀生活物價反映，及主計處數據中對受雇經常性薪資成長也要充分反映在邊際勞工身上，於是提出4.27%+1.36%=5.63%(1085元)基本工資=20358元的要求，資方卻只提調漲基本工資調1.5%=296元，這個數字當然引起勞方的不滿，又經過約1個小時的攻防論戰仍沒有進展。
主席第二次籲請勞資再展現誠意各退一步，再休會退出議場提出新的數據，這次換勞方提出考量調薪後資方對勞健保費率負擔增加提出月薪制維持760元為適當，時薪建議調整為120元。資方則提出月薪調漲3%(578元)時薪118元的最大調幅。雙方討論到勞方準備集體離席。
主席提出以103年台灣省每人每月最梯生活費10869元及全體就業人數和扶養人數比10869元*(1+0.8408每月調幅3.81%)=20008元，時薪依勞方建議維持120元。在資方同意部長的建議方案下，勞方也感受到至少維持時薪調整的認同，在各委員不滿意但能接受的形況下，103年度基本工資審議委員會終於勞資在理性和諧的協商中在傍晚妥結。
